眼下，正值夏秋茶采摘的黄金期，朗溪镇甘龙村夏秋茶长势喜人，丰收在望。

　　连日来，在甘龙村千亩茶园基地，20多名采茶工人抬着采茶机不停穿梭在茶行间，一个来回，便采摘一大袋茶青。工人们忙着把鲜嫩的茶青扛到运输车上，运往山下的茶叶加工厂。

　　“今年我参加了村里组织的劳务服务队，通过学习夏秋茶机采技术，现在就在家门口务工采茶，既能照顾家庭，又能增加收入，一举两得。”正在茶园务工的甘龙村村民田茂吉说。

　　今年来，甘龙村联合周边三个村组织20余人成立了村级劳务服务队，目前主要服务于朗溪镇泡木梁子茶叶示范区，提供茶园管护、采摘等服务，进一步为群众提供就业平台，增加群众收入。

　　“以前我们的茶园只采摘一季春茶，管护成本高，收益却不高。今年为填补夏秋茶采摘、加工空白，在镇党委政府的支持下，引进茗鑫茶业公司落户我村，通过企业统一提供管护和下树标准，带动周边村夏秋茶管理和下树，这不仅增加了茶园整体收益，更是通过夏秋茶下树进一步修整了茶园蓬面，为来年春茶增产增收奠定基础。”甘龙村党支部书记田根介绍道。

　　朗溪镇采取“公司+村集体经济组织+农户”的发展模式，引进茗鑫茶业公司落户甘龙村，盘活低效茶园500余亩，以及闲置的厂房和设备。通过茗鑫茶业公司负责提供茶叶管护技术和统一收购，村集体经济负责组织劳动力承接茶园管护和采摘采收，农户就近参与务工增加收入，实现企业、村集体经济、群众三方共赢。

　　在茗鑫茶业公司的带领下，朗溪镇4600余亩茶园提高了管护标准，在春茶采摘后，通过后续的管护、剪枝，现阶段，每天可通过专业机器采收8000斤茶青，带动60余人参与务工，发放务工工资9000余元。

　　“我们公司对于茶园的管护及茶青的采摘、后续的加工是严格按照标准来进行的，在当地政府的支持下，现在更是建设完成了一套完整的设备。在往年的基础上，今年每一户茶农每一亩地收入预计增加200元左右。”茗鑫茶业公司负责人程明亮说。

　　近年来，朗溪镇坚持以“强村富民”三年行动为抓手，探索构建“山顶茶园、山腰果园、山下菜园”的发展布局，高标准打造泡木梁子茶叶示范区，实行统一标准、统一管理、统一加工、统一销售的“四统一”机制，推动泡木、塘岸、铁家、甘龙四个村茶产业抱团发展，切实提升了茶园综合效益，让绿色茶山变成“金山银山”。

　　(通讯员 吴成静 张佐林)

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