春节刚过，陕西鹏翔茶业公司抓住春茶前的空闲机会，邀请茶文化专家与品牌策划师，于2月10日起，连续三天对公司员工进行业务素质培训，收到了良好的效果。

　　陕西鹏翔茶业公司是该省茶叶企业的典范，其法人段成鹏是省人大代表，创办茶企六年多来，逐渐认识到茶文化在提高企业竞争力方面的作用。从2009年起，公司坚持每年不定期、不间断地对员工进行文化培训，取得了较好的社会效益与经济效益。今年刚过春节，他就很快召集回北京、西安、汉中等地公司专卖店的员工，与总公司员工一起进行全员培训。

　　陕西茶人联谊会会长韩星海，针对鹏翔茶业公司的发展现状，提出了要从企业管理、文化营销、团队建设、人才培养、品牌打造五个方面，把鹏翔茶业公司的发展上升到一个快速发展的层面，列举了茶叶十大营销策略，指出了企业努力发展的目标与方向。四川成都寨青茶业公司总经理柏在青和总监裴春贤结合实际情况，诠释了企业发展中要注重产品包装与品牌文化的运用，需要吸收其他企业的成功案例，不断学习与借鉴，让企业永远处于不败之地。培训活动结束时，员工们士气高涨，不少人纷纷登台畅谈感想：认为这次培训是“及时雨”，也是一份精神大餐，若很好地运用，一定会有收获!