2024年8月30日，蒙自市八仙林职业培训学校、红河州善爱人力资源有限公司在绿春县人社局副局长朱艳春、绿春县农科茶办卢孙全的陪同下，大家积极行动，深入到绿春县大兴镇的各茶企进行实地调研，落实绿春县“竹背篓”采茶队实训示范基地。他们怀揣着对绿春县茶产业发展的热忱与责任，踏上这片充满希望的土地。

　　实地考察

　　大兴镇的茶企，犹如一颗颗璀璨的明珠，散落在绿春的山水之间。善爱人力的调研团队穿梭其中，仔细观察着每一处茶山，与茶企负责人深入交流，了解企业的发展现状、用工需求以及未来的规划。他们深知，只有深入实地，才能真正掌握第一手资料，为后续的工作奠定坚实的基础。

　　此次调研的重点之一，是落实绿春县“竹背篓”采茶队实训示范基地。竹背篓，不仅是采茶的工具，更是绿春茶文化的象征。建立实训示范基地，将为采茶队提供专业的培训场所，提升采茶人员的技能水平，从而提高茶叶的采摘质量。

　　善爱人力充分认识到实训示范基地的重要性，积极与当地政府、茶企合作，共同谋划基地的建设方案。他们从场地选址、设施配备、培训课程设置等方面进行了全面的考虑，力求打造一个功能齐全、实用性强的实训基地。

　　在实地调研过程中，大家还积极倾听茶农的声音。他们了解到，茶农们对实训示范基地充满期待，希望通过培训，提高自己的收入水平。善爱人力和培训学校将茶农的需求牢记在心，决心以实训示范基地为平台，为茶农提供更多的发展机会。

　　随着调研的深入，大家对绿春县茶产业的未来充满信心。他们相信，通过各方的共同努力，绿春县的茶产业必将迎来更加美好的明天。而红河州善爱人力资源有限公司和蒙自市八仙林职业培训学校也将继续发挥自己的专业优势，为绿春县茶产业的发展贡献自己的力量。

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